印江：“四个举措”扎实推进非公党建高质量提升

为有效推动非公经济组织和社会组织党建工作高质量提升，铜仁市印江县积极落实“抓覆盖、重宣传、激活力、聚合力”四项有效措施，激发非公企业“红色动能”，助力企业把党建优势转化为发展优势，以高质量党建引领全县非公经济和社会组织高质量发展。

抓覆盖，强化非公党建张力。围绕“两个覆盖”工作目标，与县税务局、县人社局、县市场监督管理局等部门形成联动机制，重点对经济开发区、非公经济和社会组织集聚区、重点行业社会组织等领域开展摸底排查，建立企业基础信息、党组织信息和党员信息3本台账。贯彻“应建尽建”工作要求，助力企业组建党组织、针对不能单独建立党组织的企业采取联合组建形式，消除“隐形”党员，确保所有党员均参与党建工作与党性培育。截至目前，全县非公经济组织党组织覆盖率为97.25%，同比增长16个百分点，社会组织党组织覆盖率为100%，同比增长5个百分点。同时，选派党建指导员48人，深入非公有制经济组织和社会组织开展指导工作，实现党的组织有效覆盖，党的工作有效开展，党的工作覆盖率达100%。

重宣传，筑牢企业党建意识。加强企业党建工作政策引导和党组织建设，增强党组织的“融入性”，采取树立先进党组织示范企业“以大带小、以强带弱”的方式，宣传党的政策、纲领，党的宗旨，并定期开展指导员上门走访、召开企业座谈会、发放党建工作宣传手册等工作，提升党建工作为企业发展带来正面效应的宣传力度，引导企业积极参与党建工作，有效降低企业消极应对、不配合、不支持的现象。建立发展党员直接联系点、经常性教育引导、加强发展党员培训等方式，抓好党员发展。同时，设置55个党员先锋岗、划定62个党员责任区，进一步提高党员的思想认识，强化党员的角色意识和先锋意识。

激活力，集聚企业发展动能。积极发挥党群共建作用，激发企业发展动能，鼓励企业优先招聘党员职工，为企业建立党组织创造条件，建立“帮带制”“教育培”等方法，切实发挥党组织的实质作用，增强党组织在非公企业内部的影响力和凝聚力，有力促进企业高质量发展。同时，围绕“人才强县”发展目标，充分发挥党建与政策优势，有计划、有针对性地助力企业招才引智，建设人才公寓84套，实现人才可“拎包入住”从户籍办理、子女入学、配偶安置等多个方面提供服务保障，为高层次人才创造良好的工作和生活环境，切实解决后顾之忧，增强企业对人才的吸引力。借助梵天菌业龙头企业优势，引进李玉院士及其团队为主的7个研发团队，集聚专业从事黑木耳菌种及香菇菌种培育人才、黑木耳菌种及香菇菌种生产工艺研究人才、分析化验检测人才等各类高学历人才18名，食用菌规模不断壮大，成功创建国家食用菌栽培标准化示范区，实体经济在艰难发展中逆势上扬。

聚合力，履行企业社会责任。印江非公经济组织和社会组织致富思源、不忘社会，在党组织的号召和带领下，积极参与社会治理活动，深入开展“千企帮千村”“百家社会组织帮百村”帮扶行动，积极动员、引导非公有制经济组织和社会组织广泛参与乡村振兴，引导56个企业结对帮扶56个原贫困村，帮助销售农产品、送去价值20余万元物资、解决农村剩余劳动力等。全县非公医院医护人员主动请缨参与到疫情防控一线，印江县博爱医院熬制预防新冠病毒中药汤剂免费送，多家非公医院选派医护人员参与疫情防控一线21人。据不完全统计，自疫情发生以来，共组织动员80余家非公企业和社会组织捐赠卡点所需防疫物资，累计价值达120余万元，为全县的疫情防控贡献了非公力量。

来源：铜仁组工

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